Teitl: Swyddog Ymgysylltu Prosiectau Lluosi
Teitl: Swyddog Ymgysylltu Prosiectau Lluosi
Lleoliad: Ystwyth – Lleoliad: Canolfan Integredig i Blant, Blaenau Cyfarwyddiaeth: Gwasanaethau Cymdeithasol
Cyfeirnod: BG17360 & BG17361
Cyflog: Gradd 5 (£27,334 - £30,296 y flwyddyn) Oriau: 37 awr
Contract: Cyfnod penodol tan 31 Mawrth 2025
Crynodeb o’r Swydd
Ydych chi’n angerddol am greu newid? Ymunwch â’n rhaglen Lluosi arloesol a dod yn gatalydd ar gyfer trawsnewid bywydau! Rydym yn chwilio am Swyddogion Ymgysylltu Prosiectau Lluosog i ysgogi ymgysylltiad, cefnogi cyfranogwyr, a darparu cyfleoedd dysgu sy’n newid bywydau fel ▇▇▇▇ ▇ ▇▇▇▇▇▇ chwyldroadol.
Rydym yn cychwyn ar ▇▇▇▇▇▇ ▇▇’n ▇▇▇▇▇ tir newydd, y rhaglen Lluosi, a gynlluniwyd i gael effaith barhaol ar fywydau oedolion ledled y DU. Mae’r ▇▇▇▇▇▇ hon, o ▇▇▇ Gronfa Ffyniant Gyffredin y DU, yn canolbwyntio ar wella sgiliau rhifedd gweithredol, gan dargedu rhieni a gofalwyr plant cyn oed ysgol, gan gynnwys y rhai sy’n draddodiadol anoddach eu cyrraedd. Rydym yn chwilio am unigolion angerddol i ymuno â’n ▇▇▇ a bod yn allweddol yn y daith hon sy’n newid bywydau!
Hysbyseb Lawn
Fel Swyddog Ymgysylltu Prosiectau Lluosi, ▇▇▇ ▇▇▇▇ rôl ganolog yn cynnwys arwain gweithgareddau ymgysylltu a darparu cymorth hanfodol i gyfranogwyr. Byddwch yn curadu cyfleoedd dysgu trawsnewidiol sy’n rhan annatod o genhadaeth y rhaglen Lluosi, yn cynllunio a chynnal gweithgareddau difyr, yn ysbrydoli cyfranogwyr, ac yn hwyluso profiadau dysgu o ansawdd uchel, gan eu harwain tuag at lwyddiant.
Byddwch yn allweddol wrth ddarparu cymorth wedi’i deilwra i gyfranogwyr, nodi anghenion unigol, a llunio llwybrau dysgu sy’n addas i gefndiroedd a setiau sgiliau amrywiol. Bydd ▇▇▇▇ rôl yn cwmpasu nid yn unig darparu cyrsiau ond bod yn rym arweiniol, annog cynnydd a dathlu cyflawniadau, gan feithrin ymdeimlad o gyflawniad.
Bydd cydweithredu yn allweddol wrth i chi weithio ochr yn ochr ag asiantaethau mewnol ac allanol amrywiol, gan weithio'n agos ▇▇▇▇ ▇▇▇▇ Awdurdodau Lleol 14+, gan sicrhau cydgysylltu di-dor ac alinio ag amcanion y rhaglen Lluosi. Bydd ▇▇▇▇ gallu i gynllunio, gweithredu ac addasu strategaethau yn hollbwysig er mwyn cynyddu effaith a chyrhaeddiad y rhaglen i’r eithaf, gan drawsnewid bywydau trwy addysg yn y pen draw. Nid yw’r rôl hon yn ymwneud â chyflwyno cynnwys yn unig; mae’n ymwneud ag ysbrydoli newid, meithrin cariad at ddysgu, a grymuso unigolion i ddatgloi eu llawn botensial.
Amdanoch Chi
Rydym yn chwilio am unigolion sydd ag angerdd gwirioneddol dros gysylltu ag eraill a chreu profiadau dysgu sy’n cael effaith. A ydych yn ffynnu ar adeiladu cysylltiadau cryf a dod o hyd i ffyrdd arloesol o ymgysylltu â phobl? Ydych chi’n frwdfrydig dros ysbrydoli a chefnogi eraill ar eu teithiau dysgu? ▇▇▇ ▇▇▇▇ dealltwriaeth o sut mae oedolion a chymunedau yn dysgu ac yn tyfu yn amhrisiadwy i ni. Mae bod yn drefnus ac yn gyfforddus gyda thechnoleg yn fantais. Rydym yn gwerthfawrogi creadigrwydd, brwdfrydedd, ac ymrwymiad diffuant i wneud gwahaniaeth ystyrlon ym mywydau unigolion a chymunedau. Os ydych chi’n rhywun sy’n ymgorffori’r rhinweddau hyn ac yn awyddus i gyfrannu at ein cenhadaeth drawsnewidiol, byddem wrth ein bodd yn clywed gennych!
Amdanom Ni
Ym Mlaenau Gwent, rydym wedi ymrwymo’n fawr i waith ystyrlon a chanlyniadau sy’n cael effaith. Mae ein diwylliant yn annog grymuso, gan feithrin amgylchedd lle mae aelodau staff yn cael eu hannog i wneud newidiadau sylweddol yn y modd y darperir gwasanaethau. Rydym yn blaenoriaethu boddhad ac effeithiolrwydd ein staff trwy arweinyddiaeth weladwy, offer a phrosesau symlach, a phwyslais cadarn ar ddysgu a datblygu parhaus.
Ymunwch â ▇▇▇▇ ▇▇’n ymroddedig i ail-lunio addysg oedolion trwy’r rhaglen Lluosi arloesol, a ariennir gan Gronfa Ffyniant Gyffredin y DU. Yn rhan annatod o bwy ydym, rydym yn meithrin amgylchedd cynhwysol sy’n blaenoriaethu ▇▇▇▇ twf a’ch datblygiad. Disgwyliwch gefnogaeth ac anogaeth ddiwyro gan ein timau angerddol ac arloesol, gan feithrin amgylchedd lle ▇▇▇ ▇▇▇▇ cyfraniadau yn cael effaith barhaol.
Mae ymuno â’n ▇▇▇ yn ▇▇▇▇ drysau i lwybrau rhyfeddol ar gyfer datblygiad personol a dilyniant gyrfa. Bydd gennych fynediad at gyfoeth o hyfforddiant gorfodol ac arbenigol, cynllun pensiwn cadarn, pecyn cyflog cystadleuol, gwyliau blynyddol hael, polisïau gweithio hyblyg, ac amrywiaeth o fuddion ychwanegol a gynlluniwyd i gefnogi ▇▇▇▇ ▇▇▇▇▇ broffesiynol a gwella ▇▇▇▇ ▇▇▇▇ cyffredinol.
▇▇▇▇ ▇▇’n Nesaf?
Ydych chi’n ▇▇▇▇▇ i fod yn rym y tu ôl i newid? Os ydych yn cael ▇▇▇▇ ▇▇▇▇▇ gan frwdfrydedd, creadigrwydd, ac ymroddiad gwirioneddol i wneud gwahaniaeth, ni ▇▇▇▇▇ ▇▇▇▇ i glywed gennych! Cymerwch y cam nesaf a gwnewch gais nawr i ymuno â ni yn ein hymgais i drawsnewid bywydau trwy ddysgu!
Os hoffech gael trafodaeth agored ac anffurfiol am y rôl hon, cysylltwch â: ▇▇▇▇▇▇ ▇▇▇▇▇ | 01495 355584 | ▇▇▇▇▇▇.▇▇▇▇▇@▇▇▇▇▇▇▇-▇▇▇▇▇.▇▇▇.▇▇