Common use of Sopimuksen voimassaolo Clause in Contracts

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesitykset, muutoin irtisanominen on mitätön.

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 31.1.2017 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 31.1.2017 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti kirjallisesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesityksetmuutosesityk- set, muutoin irtisanominen on mitätön.

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 30.04.2014 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 30.4.2014 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti kirjallisesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesitykset, muutoin . Muutoin irtisanominen on mitätön.

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 31.1.2024 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 31.1.2024 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti kirjalli- sesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesitykset, muutoin irtisanominen on mitätön. A Pöytäkirjat

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti kirjallisesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesitykset, muutoin irtisanominen on mitätön.

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 31.1.2018 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 31.1.2018 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti kirjallisesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesityksetmuutos- esitykset, muutoin irtisanominen on mitätön.. KAUPAN ALAN TYÖSOPIMUS / ESIMIEHET‌

Sopimuksen voimassaolo. Työehtosopimus 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 31.1.2020 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 31.1.2020 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti kirjallisesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesitykset, muutoin irtisanominen on mitätön.. PÖYTÄKIRJAT‌ AMMATTIRYHMÄPÖYTÄKIRJAT ASENTAJAT JA HUOLTOMIEHET‌‌‌‌

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 31.1.2018 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 31.1.2018 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti kirjallisesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesityksetmuutosesi- tykset, muutoin irtisanominen on mitätön. 4. Selviytymislauseke määräytyy Kaupan työehtosopimuksen mukaan.

Sopimuksen voimassaolo. 1Teatterialan työehtosopimus lakkaa olemasta voimassa 15.2.2005, ja se uudistetaan jäljempänä mainituin muutoksin. Sopimus tulee voimaan 16.2.2005 ja se on voimassa 31.1.2022 30.9.2007 asti. 2. Sopimus Sopimuksen voimassaolo jatkuu 31.1.2022 30.9.2007 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä jommaltakummalta puolelta kirjallisesti irtisanota kirjal- lisesti viimeistään kuukautta vähintään kuusi viikkoa ennen sen sopimuskauden päättymistä. Irtisanomisesta huolimatta sopimuksen määräykset ovat voimassa, kunnes yhteisesti todetaan neuvottelujen uudesta sopimuksesta päättyneen tai joku osapuoli kirjallisesti ilmoittaa katsovansa neuvottelut päättyneiksi. Ellei 29.11.2004 allekirjoitettua tulopoliittista sopimusta koskevaa neuvottelutulosta allekirjoiteta tulopoliittiseksi sopimukseksi, tämä sopimus raukeaa. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesitykset, muutoin irtisanominen on mitätön.

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 31.1.2018 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 31.1.2018 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti kirjallisesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesityksetmuutosesi- tykset, muutoin irtisanominen on mitätön.

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti kirjallisesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesityksetmuutos- esitykset, muutoin irtisanominen on mitätön.

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 31.1.2018 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 31.1.2018 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti kirjallisesti viimeistään kuukautta ennen sen päättymistä. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesitykset, muutoin irtisanominen on mitätön 4. Selviytymislauseke määräytyy Kaupan työehtosopimuksen mukaan.

Sopimuksen voimassaolo. 1. Sopimus on voimassa 31.1.2022 31.3.2013 asti. 2. Sopimus jatkuu 31.1.2022 jälkeen vuoden kerrallaan, ellei sitä irtisanota kirjal- lisesti Kumpikin osapuoli voi irtisanoa sopimuksen ilman erityistä perustelua kirjallisesti viimeistään kuukautta ennen sen kunkin sopimusvuoden päättymistä. Sopimus ja niihin liittyvät sitoumukset päättyvät tällöin 1.4.2011 tai 1.4.2012. 3. Irtisanomisen yhteydessä on jätettävä kirjallisesti yksilöidyt muutosesitykset, muutoin muutosesityk- set. Muutoin irtisanominen on mitätön.